L’hôtellerie mauricienne recherche des talents
Dans le cadre de la Journée mondiale du tourisme, les professionnels du secteur hôtelier mauricien ont organisé une réflexion collective pour l’avenir de cette industrie clé de l’économie locale.
L’hôtellerie connaît une croissance soutenue depuis plusieurs années, mais elle fait face à un défi majeur : attirer et retenir une main-d’œuvre locale qualifiée.
En pleine croissance et en quête de talents
Le manque de main-d’œuvre locale est aujourd’hui le principal frein au développement, selon Emmanuel Miandy, Executive Housekeeper au Constance Belle Mare Plage.
L’image des métiers de l’hôtellerie reste souvent négative : ‘Beaucoup de jeunes considèrent ces emplois comme difficiles, peu valorisés et peu compatibles avec leurs aspirations.’
Pourtant, derrière cette image, se cachent des parcours de carrière riches et des possibilités de développement professionnelles importantes.
Une offre d’emploi abondante
Face à cette demande croissante, la majorité des grands groupes hôteliers à Maurice affichent des dizaines de postes vacants.
Les jeunes d’aujourd’hui recherchent un secteur qui répond à leurs valeurs et à leurs attentes. Il faut valoriser l’image du secteur, communiquer sur ses avantages, engager la jeune génération, et impliquer aussi les parents et les établissements éducatifs.
Les initiatives innovantes sont mises en place, telles que des journées découvertes dans les villages, permettant aux jeunes sans expérience de tester un métier qui, souvent, n’est pas aussi difficile qu’il n’y paraît.
